y falta de capacidad

最近、日本の某女性誌を入手した。

今回の一大特集は、【 夢をかなえるタイムマネジメント】。

人間誰しも平等に与えられている24時間を有効に使い、仕事、プライベートをより充実させるためのテクニックが展開されている。

その中でもおもしろかったのが、「あなたのタイムマネジメント傾向診断」 。テスト1～３まで各10個くらいの質問に答える。

ちなみに私は、〈優先順位混同型〉 だった。一言でいえば、努力の割りに結果はイマイチ、だそう。今の仕事の姿勢が、努力に値するかは謎だけど、確かに労働時間、疲労感多い割には、成果なし感あり。

このタイプの人は、仕事が集まってきやすく、いっぱいいっぱいになる傾向が強い。優先順位がつけられす、短期的な仕事を優先しがちだそう。長期的視点に欠ける、たしかにそうかも。　行き当たりばったりに、目の前にやっつけなきゃならない仕事からやってるよなあ。

解決は、仕事のリストアップと、優先順位付け、とのこと。　「むしろ緊急じゃない仕事から、やることで、余裕が生まれる」とアドバイスされてるけど、それって難しいよ。。。

前途多難です。